- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- HR Biznes Partner
HR Biznes Partner

HR Biznes Partner
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca stacjonarna

WĘGLOKOKS ENERGIA sp. z o.o.
Podobne ogłoszenia
Opis
- Opracowywanie i wdrażanie ocen pracowniczych.
- Współpraca z innymi działami w celu realizacji strategii HR i zapewnienia spójności działań w organizacji.
- Identyfikacja i wdrażanie inicjatyw wspierających rozwój organizacji i pracowników, w tym projektowanie ścieżek kariery.
- Onboarding i offboarding pracowników.
- Monitorowanie i analiza wskaźników HR (rotacja, absencja, poziom zaangażowania) oraz rekomendowanie działań optymalizacyjnych.
- Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na różne poziomy stanowisk oraz koordynacja działań employer brandingowych.
- Wspieranie działań związanych z zarządzaniem talentami, planowaniem sukcesji oraz wdrażaniem programów szkoleniowych i rozwojowych.
- Przygotowywanie raportów i analiz HR.
- Wsparcie menedżerów i kadry zarządzającej w zakresie polityki HR i strategii personalnej poprzez dostarczanie analiz oraz rekomendacji.
- Współpraca przy projektowaniu, wdrażaniu i monitorowaniu systemów motywacyjnych, w tym polityki wynagradzania.
- Budowanie i promowanie kultury organizacyjnej zgodnej z wartościami firmy.
- Doradztwo w zakresie prawa pracy, tworzenie regulaminów i procedur, wsparcie w kwestiach związanych z zatrudnieniem i zwolnieniami.
Wymagania
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
- Wykształcenie wyższe (zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia, ekonomia lub pokrewne).
- Doświadczenie we współpracy ze związkami zawodowymi.
- Minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku HR Biznes Partnera.
- Inicjatywa, samodzielność oraz proaktywne podejście do rozwiązywania problemów.
- Znajomość zasad zarządzania budżetem płac i etatyzacją.
- Bardzo dobra znajomość Excela i doświadczenie w przygotowywaniu raportów i analiz.
- Wiedza i doświadczenie w zakresie wartościowania stanowisk.
- Znajomość prawa pracy oraz aktualnych trendów HR.
- Umiejętność budowania relacji i skutecznej komunikacji na różnych szczeblach organizacji.
- Wiedza z zakresu HR miękkiego i twardego, w tym doświadczenie w rekrutacji i analizie danych HR.
Oferujemy
- Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (ZFŚS).
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- Pakiet sportowy MEDICOVER.
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
- Możliwość rozwoju zawodowego.
- Pakiet medyczny LUX MED.
- Narzędzia niezbędne do pracy.
- Przyjazną atmosferę w pracy.
Aplikujesz na:

Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.