Nowe
16.04.2025

Inspektor ds. BHP

logo
Torpol

Inspektor ds. BHP

Umowa o pracę:
Wynagrodzenie do ustalenia
Lokalizacja: Poznań, wielkopolskie
  • Wymagane
  • Pełen etat
  • Praca stacjonarna

Opis

  • organizowanie badań i pomiarów środowiska pracy oraz prowadzenie rejestrów czynników szkodliwych dla zdrowia i związanej z tym dokumentacji,
  • udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy, analiza wypadków przy pracy, nadzór nad realizacją wniosków i zaleceń powypadkowych,
  • aktywne działania na rzecz rozwoju kultury bezpieczeństwa w spółce, budowanie świadomości i zaangażowania pracowników, wdrażanie innowacyjnych rozwiązań.
  • analiza i aktualizacja obowiązujących aktów prawnych,
  • prowadzenie rejestru oraz analiza zdarzeń potencjalnie wypadkowych,
  • przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad BHP,
  • udział w prowadzeniu szkoleń wstępnych ogólnych w dziedzinie BHP i związanej z tym dokumentacji,
  • udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego,
  • sporządzanie raportów okresowych w zakresie BHP,
  • doradztwo w zakresie stosowania przepisów oraz zasad BHP,

Wymagania

  • komunikatywność, umiejętność pracy samodzielnie i w zespole,
  • umiejętność obsługi pakietu MS Office (Excel, PowerPoint),
  • gotowość do odbywania częstych podróży służbowych,
  • prawo jazdy kat. B,
  • ukończone studia wyższe lub studia podyplomowe z zakresu BHP,
  • doświadczenie w branży kolejowej, elektroenergetycznej, drogowej lub tramwajowej będzie dodatkowym atutem.
  • dobra organizacja pracy,
  • doświadczenie w pracy w obszarze BHP,

Oferujemy

  • prywatna opieka medyczna
  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • zatrudnienie w dużej firmie budowlanej o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • pakiet medyczny i sportowy,
  • ubezpieczenie na życie
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • bardzo dobrą atmosferę w pracy.
  • atrakcyjne warunki wynagrodzenia w stosunku do posiadanych kwalifikacji,
  • niezbędne narzędzia pracy,
  • spotkania integracyjne
Wróć do ogłoszenia

Aplikujesz na:

logo
Torpol Inspektor ds. BHP

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.

Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.

Aplikuj
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do: Torpol z siedzibą w: ul. św. Michała, 61-119, Poznań, Polska (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Będzie przetwarzał informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w celu wypełnienia ciążącego obowiązku prawnego – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia). (b) w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu bliskopracy.pl). (d) dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: 1 roku. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG).

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.