To ogłoszenie
nie jest już aktywne
Zostaw nam swój adres e-mail, a powiadomimy Cię o podobnych ogłoszeniach w przyszłości.
- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Kierownik robót instalacji elektrycznych i teletechnicznych
Dodane: 03.03.2025
Od zaraz
Dodane: 03.03.2025
Kierownik robót instalacji elektrycznych i teletechnicznych
KABARPOL7 Sp. z o.o. Sp.k.
Kierownik robót instalacji elektrycznych i teletechnicznych
Umowa o pracę:
Wynagrodzenie do ustalenia
Lokalizacja:
Poznań, wielkopolskie
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca stacjonarna
-
Liczba wakatów: Liczba wakatów: 6
Opis
- Utrzymywanie stałego kontaktu z Inspektorem.
- Współpraca z projektantem i koordynowanie projektów wykonawczych.
- Tworzenie harmonogramów robót.
- Udział w naradach budowy i spotkaniach z klientem.
- Prowadzenie budów zgodnie z przepisami prawa budowlanego.
- Planowanie, organizacja i bieżący nadzór nad realizacją robót elektrycznych zgodnie z umową.
- Koordynacje międzybranżowe.
- Koordynacja dostaw materiałów.
Wymagania
- Doświadczenie we współpracy z podwykonawcami, zleceniodawcami i Inwestorem;
- Asertywność, sumienność, odpowiedzialność, wytrwałość, umiejętność podejmowania decyzji, odporność na stres.
- Wykształcenie wyższe techniczne.
- Znajomość MS Office (głównie Excel) oraz AutoCAD.
- Dyspozycyjność oraz mobilność w zakresie realizacji projektów na terenie całej Polski – warunek konieczny.
- Prawo jazdy kat. B.
- Doświadczenie w realizacji kontraktów (mile widziane doświadczenie w halach magazynowo produkcyjnych).
- Dobra organizacja pracy i samodzielność.
- Ważne uprawnienia budowlane wykonawcze.
- Umiejętność kierowania i nadzorowania zespołu pracowników oraz pracy w zespole.
Oferujemy
- Spotkania integracyjne.
- Elastyczna forma zatrudnienia (umowa o pracę lub B2B).
- Możliwość rozwoju zawodowego.
- Inicjatywy dobroczynne.
- Wszelkie niezbędne narzędzia pracy, w tym samochód służbowy.
- Praca przy prestiżowych i innowacyjnych projektach
- Elastyczne godziny pracy.
- Dofinansowanie do szkoleń i kursów.
- Program rekomendacji pracowników.
- Okazjonalna praca zdalna.
- Elastyczne godziny pracy
- Elastyczna forma zatrudnienia (umowa o pracę lub B2B)
- Możliwość rozwoju zawodowego
- inicjatywy dobroczynne
- Wszelkie niezbędne narzędzia pracy, w tym samochód służbowy
- Praca przy prestiżowych i innowacyjnych projektach.
- program rekomendacji pracowników
- Okazjonalna praca zdalna
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- spotkania integracyjne