Nowe
18.04.2025

Specjalista ds. Kadr

logo
Sport Supplements LTD Sp z oo. Oddział w Polsce

Specjalista ds. Kadr

Umowa o pracę:
Wynagrodzenie do ustalenia
Lokalizacja: ul. Łąkowa 23, Mirków (powiat wrocławski), dolnośląskie
  • Wymagane
  • Pełen etat
  • Praca hybrydowa
  • Rekrutacja on-line

Opis

  • Codzienna współpraca z zewnętrznym biurem kadrowo-płacowym tj. przekazywanie niezbędnych danych, informacji i dokumentów dotyczących pracowników.
  • Wprowadzanie, aktualizowanie oraz zarządzanie danymi pracowników w systemie Comarch Optima.
  • Rozliczanie czasu pracy pracowników i przekazywanie danych do zewnętrznego biura kadrowego w celu naliczenia wynagrodzeń.
  • Regularne monitorowanie czasu pracy pracowników w systemie HRM/TNA, w tym weryfikacja poprawności zapisów oraz identyfikowanie ewentualnych nieprawidłowości.
  • Prowadzenie dokumentacji pracowniczej w zakresie nawiązywania, trwania i rozwiązywania stosunku pracy.
  • Sporządzanie raportów i zestawień kadrowo-płacowych.
  • Bieżące monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i ich implementowanie.
  • Monitorowanie ważności badań lekarskich oraz przygotowywanie i wystawianie skierowań na badania okresowe i kontrolne.
  • Bieżąca obsługa kadrowa pracowników: udzielanie informacji na temat przysługujących im uprawnień, regulaminów, polityk, rozwiązywanie bieżących kwestii kadrowych i administracyjnych.
  • Obsługa PPK oraz administracja benefitami pracowniczymi.

Wymagania

  • Wysokie umiejętności komunikacyjne i interpersonalne – umiejętność efektywnej współpracy z zespołem, menadżerami oraz zewnętrznymi instytucjami.
  • Mile widziana komunikatywna znajomość języka angielskiego.
  • Bardzo dobra organizacja pracy – umiejętność wyznaczania priorytetów oraz zapewnienia efektywnego wykonania obowiązków w ustalonych terminach.
  • Umiejętność monitorowania i wdrażania zmian w przepisach prawa pracy oraz dostosowywania wewnętrznych procedur i polityk do nowych regulacji.
  • Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy.
  • Mile widziane wykształcenie wyższe – preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, prawo, administracja.
  • Doświadczenie w pracy z systemami kadrowo-płacowymi – preferowane doświadczenie z systemem Comarch Optima.
  • Min. 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze kadr i płac na samodzielnym stanowisku.

Oferujemy

  • program rekomendacji pracowników
  • umowę o pracę w stabilnej, międzynarodowej firmie.
  • spotkania integracyjne
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • możliwość pracy zdalnej
  • dofinansowanie do ubezpieczenia grupowego,
  • prywatna opieka medyczna
  • kawa / herbata
  • dodatkowy płatny dzień wolny z okazji Twoich urodzin,
  • parking dla pracowników
  • brak dress code’u
  • dofinansowanie biletów do kina, teatru
  • ubezpieczenie na życie
  • dofinansowanie do opieki medycznej,
  • dodatkowe świadczenia socjalne
  • elastyczny czas pracy
  • inicjatywy dobroczynne
  • owoce
  • możliwość nauki języka angielskiego - dostęp do platformy e-learningowej oraz lekcje z lektorem w małych grupach,
  • dodatkowy urlop
  • dofinansowanie nauki języków
  • bonus świąteczny oraz bonus urlopowy.
  • zniżka pracownicza na produkty firmowe,
  • dofinansowanie do karty MultiSport lub punkty w systemie myBenefit,
  • świętowanie urodzin
  • zniżki na firmowe produkty i usługi
Wróć do ogłoszenia

Aplikujesz na:

logo
Sport Supplements LTD Sp z oo. Oddział w Polsce Specjalista ds. Kadr

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.

Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.

Aplikuj
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do: Sport Supplements LTD Sp z oo. Oddział w Polsce z siedzibą w: ul. Łąkowa, 55-095, Mirków, Polska (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Będzie przetwarzał informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w celu wypełnienia ciążącego obowiązku prawnego – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia). (b) w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu bliskopracy.pl). (d) dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: 1 roku. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG).

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.