31.03.2025

Specjalista ds. ochrony środowiska i gospodarki odpadami

logo
Homag

Specjalista ds. ochrony środowiska i gospodarki odpadami

Umowa o pracę:
Wynagrodzenie do ustalenia
Lokalizacja: ul. Ignacego Prądzyńskiego 24, Środa Wielkopolska (powiat średzki), wielkopolskie
  • Wymagane
  • Pełen etat
  • Praca stacjonarna

Opis

  • Organizowanie oraz prowadzenie szkoleń dla pracowników w zakresie ochrony środowiska;
  • Opiniowanie rozwiązań eksploatacyjnych w zakresie ochrony środowiska;
  • Czynny udział w przygotowaniach do audytów wewnętrznych i zewnętrznych w obszarze ochrony środowiska (norma ISO 14001:2015) wraz z wprowadzaniem działań naprawczych;
  • Aktywny udział w uzyskaniu i przeniesieniu decyzji środowiskowych związanych z budową nowego zakładu produkcyjnego oraz organizacja gospodarki odpadami.
  • Monitorowanie zmian prawnych w przepisach oraz doradztwo w zakresie ich stosowania;
  • Inicjowanie oraz koordynacja działań z obszaru ochrony środowiska, doradztwo i współpraca z innymi obszarami;
  • Udział w raportowaniu ESG z zakresu ochrony środowiska oraz analizy śladu węglowego;
  • Składanie sprawozdań środowiskowych i rozliczanie opłat środowiskowych;
  • Nadzór nad pomiarami środowiskowymi oraz ewidencją;
  • Współpraca z właściwymi urzędami i instytucjami, przygotowywanie dokumentów do uzyskania decyzji środowiskowych i zezwoleń;
  • Zarządzanie aspektami środowiskowymi powierzonych obiektów (odpady, ścieki, zanieczyszczenia powietrza, opakowania itp.);
  • Zapewnienie właściwego nadzoru nad realizacją zobowiązań wynikających z przepisów prawnych regulujących obszar ochrony środowiska;
  • Zbieranie danych środowiskowych z działalności jednostek organizacyjnych do sprawozdań środowiskowych (opłaty za korzystanie ze środowiska, KOBIZE, rozliczanie wprowadzanych do obrotu materiałów opakowaniowych) oraz nadzór nad prowadzeniem gospodarki odpadami (BDO);
  • Przygotowywanie, wdrażanie i aktualizacja instrukcji oraz procedur z zakresu ochrony środowiska;
  • Nadzór nad bieżącymi umowami w zakresie ochrony środowiska – przede wszystkim dotyczących gospodarowania odpadami;
  • Realizacja bieżących zadań z zakresu ochrony środowiska;

Wymagania

  • prawo jazdy kategorii B;
  • Umiejętności analitycznego myślenia, zbierania i analizy danych, wyciągania wniosków, formułowania rekomendacji, oraz konstruktywne podejście do problemów;
  • Znajomość normy ISO 14001:2025;
  • Znajomość obowiązujących przepisów prawa ochrony środowiska oraz umiejętność stosowania przepisów prawa w praktyce (w szczególności dotyczących gospodarki odpadami – system BDO, rozporządzeń REACH i CLP, prawa wodnego, emisji do środowiska, śladu węglowego organizacji);
  • Minimum 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
  • Samodzielność i dobra organizacja pracy;
  • Wykształcenie wyższe techniczne z zakresu ochrony środowiska, inżynieria środowiska bądź pokrewne;
  • Znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na swobodną komunikację;
  • Umiejętność pracy pod presją czasu i samodzielnego podejmowania decyzji;
  • Doświadczenie w kontrolach prowadzonych przez instytucje zewnętrzne.
  • Otwartość, komunikatywność oraz zorientowane na rozwój wiedzy i umiejętności, chęć rozwoju zawodowego;
  • Dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności MS Excel);

Oferujemy

  • prywatna opieka medyczna
  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • dofinansowanie nauki języków
  • dodatkowe świadczenia socjalne
  • ubezpieczenie na życie
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
Wróć do ogłoszenia

Aplikujesz na:

logo
Homag Specjalista ds. ochrony środowiska i gospodarki odpadami

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.

Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.

Aplikuj
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do: Homag z siedzibą w: ul. Prądzyńskiego, 63-000, Środa Wielkopolska, Polska (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Będzie przetwarzał informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w celu wypełnienia ciążącego obowiązku prawnego – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia). (b) w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu bliskopracy.pl). (d) dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: 1 roku. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG).

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.