- Strona główna
- Lista ogłoszeń
- Staffing Consultant
Staffing Consultant

Staffing Consultant
-
Doświadczenie: Wymagane
-
Wymiar pracy: Pełen etat
-
Typ pracy: Praca hybrydowa
-
Typ rekrutacji: Rekrutacja on-line

Edge One Solutions Sp. z o.o.
Podobne ogłoszenia
Opis
- Prowadzenie indywidualnych spotkań z członkami zespołów IT w celu monitorowania ich zaangażowania, motywacji oraz identyfikacji potrzeb operacyjnych,
- Udział w inicjatywach employer brandingowych oraz promowaniu kultury organizacyjnej Edge1S,
- Zapewnienie efektywnej alokacji specjalistów IT w odpowiedzi na dynamicznie zmieniające się potrzeby projektowe,
- Aktualizacja wewnętrznej bazy profili pracowników i zarządzanie repozytorium CV,
- Koordynowanie rozmów projektowych oraz przygotowywanie regularnych raportów staffingowych,
- Regularne spotkania z liderami technologicznymi w celu utrzymania odpowiedniego poziomu kompetencyjnego i seniority w zespołach,
- Wsparcie w realizacji procesów wewnętrznych (np. organizacja delegacji, spotkań integracyjnych),
- Bieżąca współpraca z Delivery Managerem dotycząca efektywnego rozdzielania zasobów i wdrażania zmian w zespole,
- Organizacja procesów onboardingowych i offboardingowych, we współpracy z działami HR i administracji,
- Zarządzanie backlogiem zespołu oraz optymalizacja zadań i alokacji specjalistów,
- Pełnienie roli punktu kontaktowego dla pracowników w zakresie procesów organizacyjnych i wewnętrznych procedur,
- Identyfikacja potencjalnych ryzyk projektowych oraz wdrażanie działań zapobiegawczych,
- Dokumentowanie działań i raportowanie w dedykowanych narzędziach wewnętrznych.
Wymagania
- Podstawowa znajomość Jira lub Azure DevOps.
- Dobra znajomość realiów projektów technologicznych i podstaw stacków IT (mile widziane, ale nie wymagane umiejętności techniczne),
- Wykształcenie wyższe (najlepiej IT lub zarządzanie).
- Samodzielność, dokładność i bardzo dobra organizacja pracy,
- Umiejętność zarządzania wieloma procesami równolegle oraz efektywnego planowania zasobów,
- Posiadanie odbytych szkoleń z zarządzania projektami w metodykach klasycznych i zwinnych lub certyfikacje,
- Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 (część zespołów i klientów funkcjonuje w środowisku międzynarodowym),
- Min. 1–2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku (preferowane w branży IT lub software house’ach),
- Wysoko rozwinięte kompetencje interpersonalne – łatwość w budowaniu relacji i prowadzeniu rozmów 1:1,
Oferujemy
- Pomożemy w rozwoju umiejętności miękkich- Employer Advocacy Programme, Klub Poważnych Scrum Masterów,
- Dofinansujemy lub opłacimy szkolenia, certyfikaty i udział w konferencjach,
- Lubimy wspierać pasje, dlatego współfinansujemy inicjatywy naszych pracowników (np. Złombol) #edgeneration,
- dofinansowanie zajęć sportowych
- Zagwarantujemy też rozrywkę - wyjścia integracyjne, wydarzenia sportowe, webinary #edge1talks i wiele innych,
- spotkania integracyjne
- Damy możliwość zmiany projektu #SmartChange, a po jego zakończeniu, znajdziemy nowy,
- prywatna opieka medyczna
- Zdrowie jest najważniejsze, więc zapewniamy prywatną opiekę medyczną, kartę sportową, ubezpieczenie oraz możliwość skorzystania z konsultacji psychologicznych (HearMe),
- elastyczny czas pracy
- ubezpieczenie na życie
- Zachęcamy też do uprawiania sportów poprzez pomoc w organizacji klubów czy wynajem sal,
- Ze względu na wiele międzynarodowych projektów zachęcamy do udziału w bezpłatnych lekcjach angielskiego.
- Przyjemnym dodatkiem do wynagrodzenia będą punkty przyznawane na platformie benefitowej do wykorzystania zgodnie z Twoimi potrzebami,
Aplikujesz na:

Przekaż swoją aplikację
Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.
Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.