Od zaraz
09.04.2025

Tester Manualny Junior

logo
Edge One Solutions Sp. z o.o.

Tester Manualny Junior

B2B:
Wynagrodzenie do ustalenia
Lokalizacja: Warszawa, mazowieckie
  • Niewymagane
  • Pełen etat
  • Praca hybrydowa
  • Rekrutacja on-line

Opis

  • Współpraca z innymi działami testowymi Banku lub firm zewnętrznych.
  • Zapewnienie funkcjonalnej zgodności oprogramowania z wymaganiami technicznymi i biznesowymi.
  • Współpraca z zespołem wytwarzającym oprogramowanie przy usuwaniu wykrytych defektów.
  • Wykonywanie testów funkcjonalnych systemów zgodnie z dokumentacją i założeniami biznesowymi.
  • Współpraca z klientem biznesowym w zakresie realizowanych zadań.
  • Aktualizacja dokumentacji technicznej.
  • Tworzenie dokumentacji projektowej w zakresie testowania.
  • Zgłaszanie błędów aplikacji wykrytych w czasie testów.
  • Analizowanie i raportowanie wyników testów.
  • Testowanie rozwiązań IT.
  • Tworzenie planu testów i przypadków testowych.

Wymagania

  • Doświadczenie w testowaniu rozwiązań IT z wykorzystaniem zagadnień zachowania i kontroli jakości systemów informatycznych.
  • Znajomość aplikacji bankowych i maklerskich.
  • Certyfikat ISEB/ISTQB.
  • Doświadczenie w pracy z JIRA i Confluence.
  • Znajomość zasad testowania, technik testowych, procedur testowych, metodyk testowych, procesu testowania.
  • Praktyczna dobra znajomość narzędzi wspomagających proces testowania (preferowane HP QC, UTP, JIRA, Katalon, ALM).

Oferujemy

  • Zachęcamy też do uprawiania sportów poprzez pomoc w organizacji klubów czy wynajem sal.
  • Otrzymasz całościowe wsparcie Service Delivery Managera, który będzie wspomagać rozwój Twojej kariery.
  • elastyczny czas pracy
  • Dofinansujemy lub opłacimy szkolenia, certyfikaty i udział w konferencjach.
  • Przyjemnym dodatkiem do wynagrodzenia będą punkty przyznawane na platformie benefitowej do wykorzystania zgodnie z Twoimi potrzebami.
  • Pomożemy w rozwoju umiejętności miękkich- Employer Advocacy Programme, Klub Poważnych Scrum Masterów.
  • Zdrowie jest najważniejsze, więc zapewniamy prywatną opiekę medyczną, kartę sportową, ubezpieczenie oraz możliwość skorzystania z konsultacji psychologicznych (HearMe).
  • Zagwarantujemy też rozrywkę - wyjścia integracyjne, wydarzenia sportowe, webinary #edge1talks i wiele innych.
  • prywatna opieka medyczna
  • ubezpieczenie na życie
  • Ze względu na wiele międzynarodowych projektów zachęcamy do udziału w bezpłatnych lekcjach angielskiego.
  • spotkania integracyjne
  • Damy możliwość zmiany projektu #SmartChange, a po jego zakończeniu, znajdziemy nowy.
  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • Lubimy wspierać pasje, dlatego współfinansujemy inicjatywy naszych pracowników (np. Złombol) #edgeneration.
Wróć do ogłoszenia

Aplikujesz na:

logo
Edge One Solutions Sp. z o.o. Tester Manualny Junior

Przekaż swoją aplikację

Pracodawca wymaga wypełnienia swojego formularza zgłoszeniowego.

Po kliknięciu przycisku zostaniesz przeniesiony poza serwis bliskopracy.pl.

Aplikuj
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do: Edge One Solutions Sp. z o.o. z siedzibą w: ul. Al. Jerozolimskie, 02-305, Warszawa, Polska (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Będzie przetwarzał informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) w celu wypełnienia ciążącego obowiązku prawnego – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia). (b) w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu bliskopracy.pl). (d) dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres: 1 roku. Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG).

Używamy plików cookie do dostosowywania i ulepszania wyświetlanych Ci treści, zapewniając najlepszą jakość świadczonych usług. Jeśli klikniesz „Akceptuj wszystkie pliki cookie”, możemy nadal wyświetlać spersonalizowane oferty w oparciu o Twoje preferencje. Możesz wybrać opcję „Tylko wymagane pliki cookie”. Pamiętaj jednak, że blokowanie niektórych rodzajów plików cookie może wpłynąć na sposób wyświetlania przez nas treści dopasowanych do Twoich preferencji.

Aby dowiedzieć się więcej o plikach cookie i dlaczego ich używamy, zapoznaj się z Polityką cookies.